為避免公司察覺(jué)，一些美國(guó)蘋(píng)果零售商店員工在謀劃成立工會(huì)的過(guò)程中使用Android手機(jī)相互聯(lián)系。

熟悉美國(guó)多家蘋(píng)果零售店工會(huì)活動(dòng)的匿名消息人士說(shuō)，為避免被發(fā)現(xiàn)，計(jì)劃成立工會(huì)的蘋(píng)果零售商店員工常常使用加密信息交流，有時(shí)使用 Android 手機(jī)而不是iPhone，以此避免蘋(píng)果公司任何可能的監(jiān)視。

報(bào)道稱，美國(guó)至少有兩家蘋(píng)果零售商店的員工快要向美國(guó)國(guó)家勞資關(guān)系委員會(huì)(NLRB)提交成立工會(huì)的文件，至少還有六家蘋(píng)果零售商店正處于成立工會(huì)的早期階段。

蘋(píng)果員工表示，星巴克員工成功成立工會(huì)在一定程度上鼓舞了他們。

一家蘋(píng)果零售商店的員工說(shuō)，經(jīng)理們已經(jīng)開(kāi)始逐一拉攏員工，試圖說(shuō)服他們加入工會(huì)沒(méi)有好處，說(shuō)工會(huì)會(huì)傷害員工，總抱怨蘋(píng)果剝奪了他們的福利。

據(jù)報(bào)道，蘋(píng)果本月為員工加薪并增加了各種福利。幾家蘋(píng)果零售商店的員工表示，某些情況下加薪幅度并不高，一些員工的加薪幅度不到每小時(shí) 1 美元。

員工們表示，加薪并沒(méi)有讓工資跟上通貨膨脹。“我有很多我真心愛(ài)的同事和朋友，但他們賺的錢(qián)都不夠，”蘋(píng)果零售商店一名工會(huì)組織者說(shuō)。“他們?cè)趻暝?，他們?cè)谑軅?，我們?cè)跒橐患冶居匈Y源確保員工得到照料的公司工作。”

蘋(píng)果沒(méi)有立即做出回應(yīng)。

一群蘋(píng)果零售商店員工曾在去年平安夜期間罷工，抗議工作條件。

關(guān)鍵詞： 蘋(píng)果零售商店 平安夜罷工 工作條件